Czym jest Iinhire.io?

Inhire.io to plaforma rekrutacyjna dedykowana kandydatom IT.

Wykorzystując sztuczną inteligencję platforma dostarczy Twoją ofertę bezpośrednio na adresy e-mail tysięcy zarejestrowanych kandydatów, którzy jednym kliknięciem mogą ofertę zaakceptować, a tym samym ujawnić swoje dane pracodawcy.

Co możemy dla Ciebie zrobić?

Usługi inhire składają się z trzech elementów:

  • Employer Branding

Daj się poznać tysiącom doświadczonych kandydatów tworząc profil pracodawcy, pokaż kim jesteście, proces rekrutacyjny, wywiady, zespół, oferty pracy i benefity.

  • Matching

Nasza platforma dostarczy Twoją ofertę pracy bezpośrednio na maila setek idealnie dopasowanych do niej kandydatów.

  • Direct Search

Zapewnimy Ci również wsparcie w modelu direct search, w którym płacisz tylko za efekty - 2x taniej niż agencjom pracy.

Cel integracji eRecruiter z inhire

Dzięki integracji z eRecruiter, kandydaci aplikujący za pośrednictwem inhire pojawiają się automatycznie w Twoim systemie.

Jak integracja eRecruiter wygląda z perspektywy kandydata?

Kandydat nie musi wypełniać formularza do ATS-u, a jego dane zaciągają się automatycznie, nie potrzeba dodatkowych zgód, a kandydat nie musi dwukrotnie wprowadzać danych do obu systemów.

Aby rozpocząć współpracę z inhire, skontaktuj się ze swoim Opiekunem eRecruiter, który przekaże Ci kontakt do przedstawiciela inhire.


Włączenie integracji z inhire w eRecruiter

Opis przygotowany został z perspektywy Administratora eRecruiter. Jedynie on ma dostęp do poniższych działań.

  1. W eRecruiter przejdź do ustawień systemu.

  2. Z menu po lewej stronie, w sekcji: System w Twojej firmie, wybierz zakładkę Integracja z eRecruiter

3. W sekcji Partnerzy, przy nazwie inhire.io kliknij przycisk Aktywuj. Decydujemy, czy chcemy nadać dostęp do:

a) wszystkich rekrutacji – wybranie tej opcji spowoduje, że nie trzeba będzie w systemie eRecruiter udostępniać inHire każdej rekrutacji oddzielnie

b) wybranych rekrutacji – dla wybranej rekrutacji trzeba będzie zaznaczyć opcję udostępnienia inhire

Dodatkowo informujemy tam, do jakich danych dodatkowych partner będzie miał dostęp.

4. Kliknij przycisk Wygneruj token dostępu. Pojawi się okno z kodem, który należy skopiować i przesłać do przedstawiciela inhire:

Skopiuj klucz i wklej go do aplikacji inhire w sekcji UstawieniaIntegracjeeRecruiter (Settings IntegrationseRecruiter)

5. Kliknij „Zapisz”. Przetestuj połączenie klikając „TESTUJ POŁĄCZENIE”.

Wygenerowanie source ID

W panelu eRecruiter ponownie przejdź do „Ustawień”. Wybierz w menu po lewej stronie „Miejsca publikacji ogłoszeń” i „Dodaj miejsce publikacji”.

Dodaj miejsce publikacji wypełniając je danymi:

Import source ID do aplikacji inhire

W aplikacji inhire w sekcji UstawieniaIntegracje eRecruiter (Settings IntegrationseRcruiter) kliknij przycisk „Zaimportuj source ID z eRecruiter” (Import source ID from eRecruiter).

Połączenie rekrutacji w eRecruiter z odpowiadającym procesem na platformie inhire.

1. Udostępnienie rekrutacji eRecruiter platformie inhire

1. Jeśli przy generowaniu klucza dostępu dla inhire wybrano opcję „wybrane rekrutacje”, to każdą nowo dodaną rekrutację w eRecruiter należy udostępnić inhire. W tym celu wejdź w edycję rekrutacji w eRecruiter, zaznacz opcję inhire i kliknij „Zapisz”.

2. Po włączeniu integracji w eRecruiter należy przejść do platformy inhire. Wybierz z listy procesów ten, z którym chcesz połączyć właśnie tworzony / edytowany proces rekrutacyjny.

3. Po wybraniu procesu w inhire zostaną pobrane i wyświetlone zgody, które przypisane są procesowi eRecruiter i które kandydat będzie musiał zaznaczyć podczas aplikowania.

* Warto użyć opcji TEST INTEGRACJI, która zweryfikuje prawidłowość przepływu danych.

4. Kandydat przegląda propozycję zmiany pracy i po zapoznaniu się ze szczegółami decyduje się aplikować przez platformę inhire na interesującą go ofertę, która jest zintegrowana z systemem eRecruiter.

Po naciśnięciu “Aplikuj” wyświetla mu się poniższy komunikat, który musi jedynie zaakceptować, a następnie dane kandydata przenoszone są do ATS-a automatycznie, a kandydat nie musi ponownie uzupełniać formularza rekrutacyjnego.

*Integracji nie musisz przeprowadzać samodzielnie. Skontaktuj się ze swoim opiekunem, który podczas spotkania online pomoże Ci się tym zająć. Zajmie to około 10 minut.

Czy udało Ci się znaleźć odpowiedź na swoje pytanie?