Przejdź do głównej zawartości

Sierpień 2026

Zmiany w module poleceń pracowniczych; Wygaszanie IKK; Zmiany w narzędziach do oceny aplikacji kandydatów; Nowy raport - Wyniki Zespołu; Logowanie Domenowe z Microsoft Entra ID; Nowa nawigacja

Napisane przez Katarzyna Trzaska

03.08.2026

Zmiany w Module Poleceń Pracowniczych

W Module Poleceń Pracowniczych pojawiły się nowe opcje konfiguracji formularza oraz raportowania.

Zmiana języka strony poleceń pracowniczych

Na stronie poleceń pracowniczych dodaliśmy przełącznik języka na polski lub angielski. Po zmianie języka tłumaczona jest systemowa część strony oraz formularz dla osoby polecającej.

Treść ogłoszenia pozostaje w języku określonym w konfiguracji.

Wybór spółki przez osobę polecającą

W konfiguracji formularza dla pracowników można teraz dodać wymóg wskazania spółki osoby polecającej. Sekcja jest dostępna dla firm korzystających z modułu spółek, a jej nazwa może być edytowana.

Podobnie jak inne sekcje, można oznaczyć ją jako widoczną i obowiązkową.

Dodatkowe pole tekstowe

Dodaliśmy możliwość włączenia dodatkowego pola tekstowego na formularzu dla osoby polecającej. Można je wykorzystać np. do zebrania uzasadnienia rekomendacji kandydata.

Pole jest dostępne dla wszystkich, ma edytowalną nazwę i limit 1000 znaków. Może być również oznaczone jako widoczne i obowiązkowe.

Nowe dane w raporcie Polecenia Pracownicze

Raport poleceń pracowniczych został rozszerzony o informacje dotyczące spółki osoby polecającej oraz danych z dodatkowego pola tekstowego.

Dzięki temu łatwiej analizować polecenia i lepiej dopasować formularz do potrzeb organizacji.


05.08.2026

Logowanie domenowe z Microsoft Entra ID

Ułatw pracownikom dostęp do eRecruiter, dzięki bezpiecznemu logowaniu domenowemu z wykorzystaniem Microsoft Entra ID. Integracja umożliwia zalogowanie się do systemu za pomocą służbowego maila, a uruchomisz ją prosto - wysyłając zgodę do zaakceptowania przez administratora IT w Twojej firmie.


03.08.2026

Uproszczenie ścieżki publikacji ogłoszeń

Nowa, prostsza ścieżka publikacji ogłoszeń, jest już dostępna! Od teraz zakładanie projektu rekrutacyjnego oraz publikacja ogłoszenia odbywają się w jednej, spójnej ścieżce, a Ty masz łatwiejszy dostęp do bazy wszystkich publikacji.

Co zyskujesz?

  • szybszą i bardziej intuicyjną publikację

  • wszystkie ogłoszenia powiązane z jednym procesem są w jednym miejscu

  • łatwiejszy podgląd i zarządzanie projektami i ogłoszeniami

  • podgląd szablonów ogłoszeń dostępny jest jako podgląd na etapie tworzenia

Wszyscy użytkownicy eRecruiter zobaczą nową ścieżkę publikacji już we wrześniu!


05.08.2026

Nowy raport - wyniki zespołu

Chcesz mieć wgląd w aktywność wszystkich użytkowników* eRecruiter z Twojej organizacji? Raport dedykowany działaniom w wybranym okresie raportowym znajdziesz w zakładce "Raporty" -> sekcja "Wyniki zespołu".

*Raport obejmuje wszystkich użytkowników, oprócz Użytkowników Biznes

Co znajdziesz w raporcie?

  • liczbę aktywnych użytkowników Twojej organizacji

  • statystyki podejmowanych ruchów w systemie (w tym m.in.: zmiany etapów, aktywowanie rekrutacji, publikację ogłoszeń, oceny rekrutacji, czy przesyłanie aplikacji do oceny)

  • liczbę ocenionych aplikacji, względem wszystkich przyjętych w danym czasie

  • działania w procesie rekrutacji - wszystkie akcje wykonane przez użytkowników w podziale na odpowiednie kategorie

  • działania związane z kandydatami i komunikacją

  • działania na aplikacjach w podziale na rekruterów

Nowa sekcja dostępna jest tylko w ramach Modułu Raportów Ekspert.


12.08.2026

Wygaszanie IKK - zmiany w narzędziach do oceny aplikacji kandydatów

1 lutego 2027 roku wyłączona zostanie Interaktywna Karta Kandydata (IKK), dotychczas używana jako domyślny sposób przesyłania aplikacji do osób decyzyjnych po stronie biznesu. Obecnie rekomendowaną formą współpracy z menadżerami jest Ocena Aplikacji - funkcja dostępna dla użytkowników Kont Biznes.

Uwaga! Jeśli korzystasz obecnie z IKK, pamiętaj aby nowe projekty rekrutacyjne tworzyć w oparciu o Ocenę Aplikacji. W otwartych dotychczas projektach nie możesz zmienić narzędzia do oceny - w takich przypadkach rekomendujemy skopiowanie danej rekrutacji i włączenie nowej z wybraną opcją Konta Biznes.


20.08.2026

Nowa nawigacja - odświeżone menu w eRecruiter

Wprowadziliśmy nowe, bardziej przejrzyste i intuicyjne menu. Uporządkowaliśmy je tak, aby łatwiej było znaleźć najważniejsze funkcje i szybciej przechodzić do obszarów, z których użytkownicy korzystają na co dzień.

Co się zmienia?

  • Dotychczasowe zakładki Rekrutacje, Formularze i Ogłoszenia zostały połączone w jedną sekcję: Rekrutacje.

  • Zakładka Moi kandydaci zmienia nazwę na Baza kandydatów.

  • Rozszerzyliśmy sekcję Raporty, w której znajdują się zarówno raporty wykorzystywane obecnie w firmie, jak i dodatkowe rozwiązania związane z analizą danych i raportowaniem.

  • W nowej sekcji Moduły i dodatki zebraliśmy dodatkowe funkcje, integracje oraz rozwiązania dostępne w HR Marketplace.

  • Menu ma bardziej uporządkowany i spójny układ, dopasowany do nowego wyglądu systemu.

Widoczność zakładek zależy od roli użytkownika, zakresu uprawnień, wersji eRecruiter oraz aktywnych modułów i dodatków. Więcej informacji znajdziesz w artykule w Bazie Wiedzy.


28.08.2026

AI Insights - analiza AI w raporcie "Rekrutacja"

Klienci posiadający dostęp do Raportów Ekspert, mogą już korzystać z Analizy AI w zakładce "Rekrutacja". Nowa funkcja wspiera rekruterów poprzez:

  • interpretację danych dot. procesów rekrutacyjnych

  • rekomendację kolejnych działań w procesie

  • wyciąganie wniosków i pytania pogłębione

Czy to odpowiedziało na twoje pytanie?